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第138章 打一场持久战（第2页）

临走前，陈杰再次对侯沧海当空调业务员的行为嗤之以鼻。

送走陈杰，侯沧海开车出城，沿途寻找小河。

晚上住在沙州市益阳县，早上他回到沙州，到几家有海龙空调的店铺看了看。

这些店铺大多摆着好几款空调品牌，凡是大品牌和洋品牌皆摆在显眼的位置，海龙空调全部放在角落里，没有例外。

在海龙空调前停留的顾客极少，基本上一晃而过。

“侯沧海，你怎么没有来上班？你在沙州做什么？赶紧回来，闻总到阳州来了，要和我们见面。”

“闻总是谁？”

“我知道你三十多岁还来当业务员的原因了，到了海龙空调，居然不知道老板是谁？闻总就是我们的老板。”

侯沧海进行培训时，更关注海龙空调的销售体系和培训体系，并不想在海龙空调干得太久，对谁是老板还真没有留意。

为了不在业务员中显得异类，侯沧海没有将越野车开到经销部。

他回出租房换上稍旧的羽绒服，步行来到经销部。

经销部所有的业务员一扫平时的懒散，抹屋扫地，整理资料。

侯沧海帮着倒掉两筐垃圾，又蹲在维修部看工人操作。

十点钟，一辆小车开到经销部门口。

总经理高闻涛、副总经理窦勇和杨灵灵在李强的陪同下走进经销部。

李强进屋时，没有见到侯沧海，站在窗边看了一眼，见侯沧海居然蹲在维修工身后，帮着递工具。

他赶紧走出来，道：“侯沧海，你个大傻瓜，老板来了，你还在这里傻站着，难怪三十多岁了才来当业务员。”

侯沧海站起身，微笑道：“我真的有这么老吗？”

李强不耐烦地道：“别啰唆，快进去。”

业务员们到齐以后，由阳州经销部詹文宏经理向公司老总做汇报。

詹文宏还没有开口，高闻涛道：“经销部谈销售，以数据说话，把数字谈清楚了，大家所做的工作就一目了然了。”

詹文宏只能将准备好的大段汇报直接删除，讲了几个干巴巴的数字。

高闻涛道：“惨不忍睹啊，岭西历来都是空调大省，全省居然只有800万销售额，这销售额里面还包括未收款。

如果各个省都这样，‘海龙’混不了几天，迟早要垮台。”

参加会议的几个业务员相互对了对眼神。

这一段时间，他们经常讨论海龙空调什么时候垮台，不少人在暗中另找东家。

有业务员暗想道：海龙空调迟早破产，我们这些业务员无所谓，换个公司就能活，反而是这些肥头大耳的当官的，破产后日子难过。

高闻涛接过杨灵灵递过来的文件，道：“今天，我要宣布一份《关于表彰侯沧海的通知》的文件。”

读了文件后，他取出一个信封，“按照公司规定，凡是我们的员工提供了有价值的信息，奖励一千元。

哪位是侯沧海，这是奖给你的。”

侯沧海没料到自己的一份邮件居然引来高闻涛总经理，还发了一千元奖金，暗赞高闻涛的反应速度。

高闻涛与侯沧海握了手，鼓励这个新来的业务员努力工作。

他随即又寒了脸，道：“我接手公司两个月，这是第一次收到来自基层员工的邮件，邮件指出了一个重大的质量问题。

接到这封邮件以后，技术部门连夜做了实验，铜管断裂主要责任在我们厂方，确实是质量问题。

当然，运输也有责任，但是属于次要责任。

我在这里想问一句，经销这一块难道真的没人发现铜管断裂的问题吗？侯沧海是才入职的员工，一个才入职几天的员工就能看到问题，难道你们不能吗？以我的看法，不是不能，是不为，典型的不作为，混日子等饭吃。”

高闻涛又树典型又批评，弄得所有的业务员都用厌恶的眼光瞧着新入职的傻鸟。